| Главная |
Передмова ... 6
ЧАСТИНА 1. МОТИВАЦІЯ І ЦІННОСТІ ЛЮДИНИ
Глава 1. Сутність корпоративної культури ... 8
1.1. Основні поняття ... 8
1.2. Структура корпоративної культури ... 14
1.3. Взаємозв'язок корпоративної культури з іншими факторами ... 18
Висновки
Контрольні запитання
Глава 2. Питання теорії мотивації ... 22
2.1. Особистісні теорії мотивації - теоретичний аспект питання про цінності людини ... 24
2.2. Високі цінності людини і пошук сенсу життя ... 28
2.3. Мотивація як процес у певному середовищі й ситуації ... 37
2.4. Структура мотиваційної сфери людини. Трудова типологія ... 44
Висновки
Контрольні запитання
Глава 3. Цінності людини за даними анкетних опитувань і тестів ... 58
3.1. Методика вивчення цінностей людини. Показники, які використовуються ... 59
3.2. Значимість різних життєвих цінностей ... 63
3.3. Трудові цінності та їх залежність від різних факторів ... 69
3.4. Трудові типи і трудові портрети ... 85
Висновки
Контрольні запитання
ЧАСТИНА 2. ПРИНЦИПИ КОРПОРАТИВНОЇ КУЛЬТУРИ І ОЦІНКА ЇЇ ПРОЯВУ Глава 4. Місія і принципи організації, підрозділу та співробітників ... 98
4.1. Корпоративна місія та «зухвала ціль» організації ... 98
4.2. Основні принципи організації та її підрозділу ... 104
4.3. Колективізм та індивідуалізм ... 115
4.4. Індивідуальна професійна місія ... 127
Висновки
Контрольні запитання
Глава 5. Зовнішні прояви корпоративної культури ... 134
5.1. Видимі символи ... 135
5.1.1. Символ як архаїчний ціннісний образ. Від символу до емблеми ... 135
5.1.2. Колір ... 141
5.2. Фірмовий стиль: концепція і основні поняття ... 146
5.3. Елементи фірмового стилю ... 153
5.3.1. Товарний знак, піктограми ... 153
5.3.2. Інтер'єр ... 159
5.3.3. Одяг ... 165
5.4. Ритуали, свята, поведінка співробітників ... 170
5.5. Історія організації та її культура ... 176
5.6. Герої та міфи. Мова спілкування ... 180
5.7. Валеологія. Здоровий спосіб життя ... 198
Висновки
Контрольні питання
Глава 6. Оцінка корпоративної культури організації та її підрозділів ... 200
6.1. Про кваліметрію корпоративної культури. Властивості 1-го та 2-го рівнів ієрархії ... 200
6.2. Властивості корпоративної культури 3-го і 4-го рівнів ієрархії ... 208
6.3. Математичні моделі, які використовуються для оцінки корпоративної культури ... 215
6.4. Результати оцінки корпоративної культури окремих організацій та підрозділів ... 218
Висновки Контрольні запитання
ЧАСТИНА 3. ВИДИ МЕНЕДЖМЕНТУ І РОЗВИТОК КОРПОРАТИВНОЇ КУЛЬТУРИ Глава 7. Види менеджменту і поєднання організаційно-управлінських культур ... 229
7.1. Загальна еволюція видів менеджменту ... 230
7.2. Два полюси у розвитку видів управління ... 240
7.3. Континуум організаційно-управлінських культур і можливість їх поєднання ... 246
7.4. Восьмикутник балансу - інструмент діагностики видів управління за багатьма основами ... 264
Висновки Контрольні запитання
Глава 8. Програма розвитку корпоративної культури ... 275
8.1. Оптимальний характер змін виду менеджменту і корпоративної культури ... 275
8.2. Проект розвитку корпоративної культури ... 280
8.3. Розвиток корпоративної культури підприємства і гуманізація виробництва ... 295
8.3.1. Основні поняття. Матриця відповідності і система мотивації ... 295
8.3.2. Ступені росту робітників і його довгострокове планування ... 301
8.4. Розвиток корпоративної культури вузу ... 307
Висновки
Контрольні запитання
Глава 9. Психологічний тренінг як інструмент розвитку корпоративної культури ... 317
9.1. Психологічне забезпечення розвитку корпоративної культури, можливості і напрямки тренінгу ... 317
9.2. Методи корекції та розвитку особистості учасників тренінгу ... 322
9.3. Методика і організація тренінгу з розвитку корпоративної культури ... 325
9.4. Оцінка ефективності тренінгу, динаміка психологічного стану його учасників ... 330
9.5. Приклади психотренінгу в різних організаціях ... 338
Висновки
Контрольні запитання
Висновки ... 358
Словник понять і термінів ... 362
Література ... 378
Додатки ... 385
1. Методика експертної оцінки якості ... 385
2. Методика анкетних опитувань ... 390
3. Заходи з розвитку корпоративної культури, вдосконалення мотивації праці та управління у вузі ... 395
4. Запитальники для самооцінки учасників психотренінгу ... 401
Получить книгу
"Корпоративна культура / За ред. Г.Л. Хаєта"